答：员工是不需要缴纳的额，都是由公司缴纳的，工会经费的计提比例是每月工资薪金总额的2%，残保金年缴纳额= (上年用人单位在职职工人数X1.5%- 上年用人单位实际安排的残疾人就业人数) X上年用人单位在职职工年平均工资。这个1.5%并不是固定的，有的地方是1.6%和1.7%，具体看当地政策。

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